« L' aventure commence à l'été 2003, alors tout juste sortie de la grande distribution, lors de mon entretien de recrutement pour le poste de gestionnaire de copropriété, je comprends que CITYA est une grande famille dans laquelle la Relation Humaine est la valeur essentielle.
L'une des premières forces de CITYA est sa capacité à former ses collaborateurs, aussi bien avec les équipes en place, que par les formations organisées, mais également grâce au savoir et aux techniques dispensées par les Directions Métiers.
Grâce à CITYA, bien plus qu'un métier, j'ai appris la vie en entreprise, le dépassement de soi, l'envie de faire toujours mieux. C'est à l'été 2007 que l'histoire s'accélère, Philippe BRIAND, m'accorde sa confiance pour la direction de CITYA BERANGER, second cabinet tourangeau et l'animation de 25 personnes.
Je n'avais pas cette ambition, en tout cas pas à 29 ans, mais ce challenge est venu naturellement.
Alors aujourd'hui, quoi de plus beau, à mon tour, de faire grandir mes collaborateurs avec le soutien de nos clients ! »